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Proceso de Selección en las Empresas: Garantías de Transparencia y No Discriminación según la Sentencia T-460 de 2024

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por Oscar Henao | Nov 15, 2024 | Blog, Boletín informativo, Eventos

El proceso de selección en una empresa debe fundamentarse en normativas claras que garanticen transparencia, igualdad de oportunidades y respeto por los derechos fundamentales de los candidatos. En este sentido, la Sentencia T-460 de 2024 de la Corte Constitucional...
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por Oscar Henao | Nov 13, 2024 | Blog, Boletín informativo, Eventos

La Ley 2365 de 2024, promulgada el 20 de junio, establece un nuevo marco normativo en Colombia para la prevención, protección y atención del acoso sexual en el ámbito laboral. Esta ley, de aplicación directa para todas las empresas del sector privado, impone una serie...
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por Oscar Henao | Oct 18, 2024 | Blog, Boletín informativo, Eventos

Con la implementación de la Ley 2365 de 2024, las empresas se enfrentan a nuevas responsabilidades para prevenir y gestionar situaciones de acoso sexual laboral. Esta normativa refuerza las definiciones y modalidades de acoso, exigiendo que los empleadores tomen...
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por Oscar Henao | Jul 16, 2024 | Blog, Boletín informativo

En atención a la expedición de la Ley 2101 de 2021, todas las empresas deben aplicar la reducción de la jornada laboral a partir del 15 de julio de 2024. Esta normativa establece que la jornada laboral se reducirá a 46 horas semanales y 230 horas mensuales....
Material de Estudio – Reglamento Interno de Trabajo: Una Estrategia más allá de las Normas

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por Oscar Henao | Jun 13, 2024 | Blog, Boletín informativo, Eventos

Documento de Estudio: Reglamento Interno de Trabajo Presentado por: Oscar Henao & Asociados SAS 11 de junio del 2024 Estimados Empresarios y Empleadores, Agradecemos su participación en la conferencia «Reglamento Interno de Trabajo: Una Estrategia más allá de las...
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